Anne-Marie Gaultier : lutter pour l'égalité de traitement dans le monde du travail.

Anne-Marie Gaultier, Directrice générale, en charge du marketing et de la communication chez ALDI, est une figure influente dans le monde de la grande distribution et des stratégies de communication. À l’occasion de la Journée Internationale des Droits des Femmes, elle partage son expérience et ses réflexions sur le thème de cette année : « Je suis de la Génération Égalité : Levez-vous pour les droits des femmes ». Elle aborde l’importance de l’égalité des sexes dans les milieux professionnels, la manière de briser les stéréotypes sexistes, et les changements nécessaires pour progresser vers une réelle égalité.

L'Égalité : Un Combat Toujours Nécessaire

Anne-Marie Gaultier reconnaît que bien que des progrès aient été réalisés, l'égalité des sexes n'est pas encore une réalité dans de nombreux domaines. Elle évoque que la Journée Internationale des Droits des Femmes est nécessaire pour rappeler à la société l'importance de l'égalité de traitement entre hommes et femmes, notamment dans le monde du travail. Ce combat est essentiel pour garantir l'accès aux mêmes opportunités professionnelles et un respect équivalent.

L'Importance de l'Audace et de la Confiance en Soi

Anne-Marie insiste sur l'importance pour les femmes d'oser demander ce qu'elles méritent, que ce soit en termes de promotion, d'augmentation ou de respect professionnel. Elle rappelle que la confiance en soi est essentielle pour s'imposer dans des environnements parfois encore dominés par les hommes. "Si les gens perçoivent que vous êtes faible, ils vous traiteront comme tel," dit-elle, en encourageant les femmes à être affirmées et à ne pas hésiter à réclamer leur place.

Les Stéréotypes et Leurs Effets Dévastateurs

Dans son parcours, Anne-Marie Gaultier a remarqué que les stéréotypes sexistes persistent, notamment dans certains pays étrangers où le regard des hommes se détourne souvent des femmes, même lorsqu'elles sont en position de leadership. Elle souligne que ces attitudes sont profondément ancrées et peuvent avoir des conséquences négatives sur la progression de carrière des femmes. Elle exhorte les jeunes femmes à corriger rapidement ces perceptions, à se faire respecter et à ne pas accepter d'être perçues comme des assistantes lorsqu'elles sont, en réalité, des responsables de projets.

L'Éducation Comme Clé du Changement

Selon Anne-Marie Gaultier, l'éducation est essentielle pour changer les mentalités et progresser vers l'égalité des sexes. Elle souligne que cela commence dès l'enfance, tant dans la famille que dans le système éducatif. Mère de deux enfants, elle estime que le respect entre hommes et femmes doit être inculqué très tôt, et que cette approche doit être soutenue par des institutions comme l'école. Elle mentionne également son rôle de professeure à Sciences Po, où elle encourage les femmes à prendre leur place et à bâtir leur carrière avec confiance.

Les Obstacles pour les Femmes dans le Monde du Travail

Anne-Marie Gaultier rappelle qu'il est encore difficile pour les femmes de concilier carrière et maternité. Elle reconnaît que les femmes qui prennent un congé maternité risquent souvent de "perdre un train d'avance" dans leur carrière, une réalité qu'elle trouve regrettable mais bien présente. Cependant, elle est optimiste quant aux changements dans le monde du travail, qui devient de plus en plus flexible et moins hiérarchique.

Anne-Marie Gaultier conclut l’interview en réaffirmant que les femmes ont leur place partout, et qu’elles doivent se battre pour être respectées et entendues. Sa citation clé résume bien son message : « Le vrai combat, c’est l’égalité de traitement. Il faut qu’on ait accès aux mêmes choses, qu’on soit respecté de la même manière. » Elle laisse entrevoir un avenir où l’égalité sera la norme, mais rappelle qu’il est essentiel de continuer à éduquer et à encourager les femmes à se battre pour leurs droits.

Partager l'interview